「パワハラ防止措置」が中小企業の事業主にも義務化されます
更新日：2022年03月07日
令和2年6月1日に「改正 労働施策総合推進法」が施行されました。
中小企業に対する職場のパワーハラスメント防止措置は、令和4年4月1日から義務化されます（令和4年3月31日までは努力義務）。
詳細は厚生労働省ホームページ、または埼玉労働局雇用環境・均等室（048-600-6210）へお問い合わせください。
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